“我们的共同目标是吸引、保留和发展人才,并发挥他们的才能,从而为焙乐道建立可持续性的竞争优势!” ——Sophie Streydio 焙乐道集团人力资源总监
【岗位职责】
1.开发工业销售:
a) 开发现有及潜在工业客户的销售项目
b) 拜访客户并使用SANCOC销售流程跟踪项目
c) 为客户提供售前和售后服务
2. 汇报和分析销售数据,确保完成所有事业部及策略产品目标。
3. 提供准确的月度滚动预算给客服及供应链部门, 保证按时足量供货给客户。
4. 为客户举办示范会、研讨会及相关活动,比如客户创新日
5. 与研发部和市场部同事合作,进行产品应用的调查和数据收集,以使我们一直走在市场前沿。
【岗位要求】
- 本科或硕士学历(食品,化工,或生物专业为优);
- 5年或以上食品原料行业的销售或技术经验,有烘焙或糕点经验为佳;
- 英语听、说、读、写流利;
- 良好的沟通能力;
- 学习能力强;
- 具备较强的协调能力;
- 做事灵活而有弹性;
- 细心。
【岗位职责】
1. 根据每月的业务目标,充分利用现有资源,转化成为每个客户的销售计划及每月的技术服务行动计划,提高焙乐道品牌、核心产品的销售和分销,并达成业务目标,每周准时递交各项工作报告并及时跟进。
2. 负责提供准确的每月滚动销售预测和安全库存的建议,高效跟进各种销售订单,提供高品质的客户服务水平,及时帮助客户解决所遇到的问题及投诉,成为客户可靠的合作伙伴。
3. 掌握区域内饼店的现有及潜在客户,并进行分类管理,建立区域客户档案,维护并拓展现有客户的业务,并进行有计划的新客户开发,成为客户真正的创新合作伙伴。
4. 了解市场/竞争对手的状况,准确设定目标客户和目标项目,了解目标客户的差异化/创新需求,协同其他业务发展部门提供行业领先的业务解决方案(一对一服务、培训班、示范会、研讨会等),能专业地介绍焙乐道公司的产品/服务的特征/优势/利益,通过有效影响决策者、管理风险、谈判并及时跟进合同/订单/上架/动销,赢取更多项目,并提高客户服务的效率和效果。每月跟进核心产品推广计划、SANCOC项目、技术服务反馈表、合同管理等。
5. 对客户的财务风险评估,及时回收账款。
6. 通过有效的经销商管理和布局,提高经销商对焙乐道的忠诚度和投入度,推动焙乐道核心产品的销售和分销。推动经销商达成销售目标。发展更多的“专营”经销商。
7. 积极地收集相关市场信息,以书面形式向上级主管汇报。
8.了解相关的销售政策、工具、流程和系统,严格遵守纪律和公司章程,优异执行计划
【任职要求】
- 中专以上学历;
- 3年以上销售成功经验,有烘焙行业或食品原料的相关经验尤佳;
- 具有良好的沟通能力和商业道德;
- 具有良好的团队合作精神;
- 执行能力和责任心强,有激情;
- 可适应经常出差;
- 懂电脑,会使用excel, word, ppt等软件。
【岗位职责】
1. 根据每月的业务目标,充分利用现有资源,转化成为每个客户的销售计划及每月的技术服务行动计划,提高焙乐道品牌、核心产品的销售和分销,并达成业务目标,每周准时递交各项工作报告并及时跟进。
2. 负责提供准确的每月滚动销售预测和安全库存的建议,高效跟进各种销售订单,提供高品质的客户服务水平,及时帮助客户解决所遇到的问题及投诉,成为客户可靠的合作伙伴。
3. 掌握区域内饼店的现有及潜在客户,并进行分类管理,建立区域客户档案,维护并拓展现有客户的业务,并进行有计划的新客户开发,成为客户真正的创新合作伙伴。
4. 了解市场/竞争对手的状况,准确设定目标客户和目标项目,了解目标客户的差异化/创新需求,协同其他业务发展部门提供行业领先的业务解决方案(一对一服务、培训班、示范会、研讨会等),能专业地介绍焙乐道公司的产品/服务的特征/优势/利益,通过有效影响决策者、管理风险、谈判并及时跟进合同/订单/上架/动销,赢取更多项目,并提高客户服务的效率和效果。每月跟进核心产品推广计划、SANCOC项目、技术服务反馈表、合同管理等。
5. 对客户的财务风险评估,及时回收账款。
6. 通过有效的经销商管理和布局,提高经销商对焙乐道的忠诚度和投入度,推动焙乐道核心产品的销售和分销。推动经销商达成销售目标。发展更多的“专营”经销商。
7. 积极地收集相关市场信息,以书面形式向上级主管汇报。
8.了解相关的销售政策、工具、流程和系统,严格遵守纪律和公司章程,优异执行计划
【任职要求】
- 中专以上学历;
- 3年以上销售成功经验,有烘焙行业或食品原料的相关经验尤佳;
- 具有良好的沟通能力和商业道德;
- 具有良好的团队合作精神;
- 执行能力和责任心强,有激情;
- 可适应经常出差;
- 懂电脑,会使用excel, word, ppt等软件。
【岗位职责】
- 熟练掌握和应用公司产品;
- 定期开发产品应用配方;
- 运用已掌握的技能向客户进行产品示范;
- 为客户提供正确有效的技术支持,解决客户遇到的技术问题;
- 根据已制定的行动计划,与销售人员通力合作,通过优良的服务和专业的技术辅导,建立良好的客户关系。
【任职要求】
- 高中以上学历;
- 五年以上相关工作经验;
- 具备基本电脑操作技能,如收发邮件,简单表格和文档制作;
- 能说流利的国语,懂英语者优先;
- 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神;
- 工作态度积极认真,独立工作能力强,能经常出差。
【岗位职责】
- 开发现有及潜在工业客户的销售项目;
- 汇报和分析销售数据,确保完成所有事业部及策略产品目标;
- 为客户提供具附加值的服务,如举办示范会、研讨会及相关活动;
- 提供准确的月度滚动预算给客服及供应链部门,保证按时足量供货给客户;
- 致力向工业客户特别是关键客户,提供应用开发,上线支持和有效的、创新的、差异化的和有竞争力的解决方案。
- 与工业销售团队紧密协作,从技术的角度建立工业客户的综合信息库,例如市场份额,产品系列,市场地位,产品卖点和差异化,产品生产线,工业参数等。
- 建立对工业客户的策略性计划和行动方案,有清晰量化的、可实现的目标。
- 支持现有产品的优化,例如质量、包装、成本等方面。
- 提供内部(对销售、市场、生产等部门)和外部(客户)的技术支持,例如配料知识的培训,产品知识和应用的培训。
- 按照公司格式和流程要求撰写和管理技术资料,例如标准、原材料、应用配方、工业流程和参数,实验报告,上线报告、QC测试方法,标签信息,原材料成本,供应商信息等,并确保所有技术资料的保密。
【任职要求】
- 食品科学/面粉及相关专业,本科,硕士及以上学位为佳;
- 具有至少5年烘焙产品或配料生产或研发经验。有面包、糕点工厂、面粉公司、烘焙配料公司工作背景的将被优先考虑;
- 具有丰富的大客户技术服务、上线测试支持的经验;
- 具备新产品开发能力,熟练掌握配方设计、工艺流程及操作,了解原料及包装相关信息,具备相关法律法规知识,熟练操作办公软件;
- 具有良好的沟通协调能力;
- 具有独立开展工作和应对复杂问题和挑战的能力;
- 具有团队合作精神和客服服务意识;
- 愿意经常性的出差,每月2-3周。
【岗位职责】
1. 发运:
- 每天发运计划的协调
- 每天装运进度跟踪
- 每天物流公司沟通管理
- 每天其他物流事项跟进
2. 物流公司管理
- 评估& 选择合格的物流商以满足公司物流运输的要求
- 每月考核物流商的KPI,提出改进措施并落实
- 每月运输费用的分析和改善
- SAP 运输费用的更新和新价格的设定
3. 报告
- 每天发运报告分析
- 每月发运报告分析
- 每月运费SAP上传确认
- 服务满意度分析和改进
4. 运输团队管理
- 培训辅导团队成员提高工作技能和工作效率
- 员工梯队建设
- 跨部门沟通合作
5. 其他公司要求的工作职责
【任职要求】
- 教育背景:本科或同等学历
- 五年或以上物流管理相关工作经验
- 熟悉物流管理系统 或SAP系统
- 具备一般的英语听写能力
【岗位职责】
1. 根据 FSSC 22000 和总部的要求,建立、维护、执行、改善公司的质量和食品安
全管理体系。
2. 组织月度 GMP 检查,年度内部审核和管理评审。
3. 确保通过所有的审核,包括总部、政府机构、第三方认证机构和客户的。
4. 负责原料和包材质量控制和食品安全管理,推动并参与供应商审核、评估和资格审
查,监控供应商质量和食品安全绩效,与研发部、采购部合作改善原材料的质量和食品安全状况。
5. 管理客户投诉和制定纠正措施,确认和验证纠正预防措施的实施。
6. 协助编制月度质量报告(包括投诉、内部不合格品、质量成本等)。
7. 对本地员工进行质量相关知识培训。
【任职要求】
- 食品或相关专业本科或以上学历。
- 5年以上相关工作经验,熟悉 FSSC 22000, HACCP, SC 要求等
- 了解面包、蛋糕等相关产品基本知识
- 良好的英语听说读写能力
- 熟练应用办公软件,如 Word, Excel, PowerPoint 等